Dé oplossing bij arbeidsongeschiktheid
Samen delen we de winst van gezond ondernemen
- Goedkoper dan een traditionele AOV
- Donaties & verzekering in één
- Begeleiding vanaf de 1e ziektedag
- Collectief van zzp’ers i.p.v. verzekeraar
Samen delen we de winst van gezond ondernemen
Als deelnemer van Noloc ontvang je € 50 korting op de éénmalige inschrijfkosten bij SharePeople. Je betaalt € 75 i.p.v. € 125 inschrijfkosten.
Sluit je aan via deze pagina om gebruik te maken van deze korting.
Bij SharePeople regel je jouw risico op arbeidsongeschiktheid. Eerlijk, goedkoop en transparant. En zelfs tot aan je AOW-leeftijd, als je kiest voor SharePeople AOV.
Inkomen tot 2 jaar via donaties
vanaf
per maand
Inkomen tot je AOW-leeftijd via verzekering + donaties
vanaf
per maand
Bij SharePeople regel je jouw risico op arbeidsongeschiktheid. Eerlijk, goedkoop en transparant. En zelfs tot aan je AOW-leeftijd, als je kiest voor SharePeople AOV.
Inkomen tot 2 jaar via donaties
Inkomen tot je AOW-leeftijd via verzekering + donaties
Bij SharePeople regel je jouw risico op arbeidsongeschiktheid. Eerlijk, goedkoop en transparant. En zelfs tot aan je AOW-leeftijd, als je kiest voor SharePeople AOV.
Tot aan je AOW bij arbeidsongeschiktheid.
Maximaal 2 jaar arbeidsongeschiktheid
Dit kun je verwachten bij een
per maand
Dit is
vanaf
Dit weten we nu over de
per maand
De basis bij SharePeople is crowdsurance. Dat betekent dat de betalingen (donaties) rechtstreeks van gezonde deelnemers naar arbeidsongeschikte deelnemers gaan. Of anders gezegd: wij (zzp’ers) regelen het risico op arbeidsongeschiktheid onderling via een slim techplatform. Hierdoor zijn we vele malen goedkoper dan een arbeidsongeschiktheidsverzekering. Ons concept is vergelijkbaar met een schenkkring (zoals een Broodfonds), maar dan met een aantal unieke innovaties.
Door de unieke combinatie van crowdsurance (schenkkring) en insuranc profiteer je bij SharePeople van de zekerheid van een collectieve verzekering en de solidariteit van ons ondernemersnetwerk. Met de SharePeople AOV voorkom je dat je mee moet doen met de verplichte AOV via het UWV. Vind je een AOV te duur? Kies dan voor SharePeople Kort max 2 jaar.
Als deelnemer kun je mede-eigenaar (lid) van de SharePeople Coöperatie worden. De coöperatieleden bepalen gezamenlijk de koers van SharePeople en delen met elkaar de winst.
De basis bij SharePeople is crowdsurance. Dat betekent dat de betalingen (donaties) rechtstreeks van gezonde deelnemers naar arbeidsongeschikte deelnemers gaan. Of anders gezegd: wij (zzp’ers) regelen het risico op arbeidsongeschiktheid onderling via een slim techplatform. Hierdoor zijn we vele malen goedkoper dan een gewone arbeidsongeschiktheidsverzekering.
Door de unieke combinatie van crowdsurance en insurance profiteer je bij SharePeople van de zekerheid en uitstekende voorwaarden van een collectieve verzekering en de solidariteit van een ondernemersnetwerk. Wij zorgen ervoor dat de SharePeople AOV gaat voldoen aan de voorwaarden voor de opt-out voor de verplichte AOV.
Als deelnemer kun je mede-eigenaar (lid) worden van de SharePeople Coöperatie. De coöperatieleden bepalen gezamenlijk de koers van SharePeople en delen met elkaar de winst.
Bij SharePeople doen we niet aan kleine lettertjes. We zijn een vangnet bij arbeidsongeschiktheid voor en door ondernemers en zzp’ers die liever niet ziek of arbeidsongeschikt zijn. Samen spreken we het volgende af:
De slimme AOV van SharePeople is véél goedkoper dan traditionele AOV’s. Hoe we dat doen? Door alleen dat te verzekeren wat wettelijk verplicht gaat worden. 100% van jouw maandelijkse donatie gaat naar zieke SharePeople deelnemers. Er gaat dus geen geld naar tussenpersonen.
We gaan ervan uit dat je als ondernemer genoeg reserves hebt om de eerste 2 maanden zelf voor je inkomen te zorgen.
Ziekte door stress gerelateerde klachten, zoals burn-out, ontstaan in het eerste jaar na aanmelding sluiten we uit. Daarna ontstaan? Een burn-out wordt niet langer dan twee jaar gedekt met donaties, met de verzekering wel.
Arbeidsongeschiktheid door een alcohol- of drugsverslaving valt helemaal buiten de dekking.
Alle deelnemers van SharePeople zijn ingedeeld in een groep op basis van beroep en leeftijd. Groep 1 bevat beroepen met het laagste risico, terwijl groep 5 beroepen met het hoogste risico omvat. Je doneert alleen aan deelnemers in jouw groep. Op deze manier bieden we een eerlijk en solidair vangnet voor elke ondernemer.
Raak je arbeidsongeschikt of langdurig ziek? Na je ziekmelding word je begeleid door ons begeleid. Samen kijken we hoe je duurzaam kan herstellen en op een verantwoorde manier weer aan de slag kan gaan.
Alle deelnemers van SharePeople zitten samen bij één verzekering. Dit geeft ons groepskorting, een goede onderhandelingspositie en de ruimte om zelf de beste ziektebegeleiding te regelen.
SharePeople bestaat uit mensen die van werken houden. En het liefst hun eigen boontjes doppen. Lukt dit tijdelijk niet? Dan kunnen ze gelukkig vertrouwen op mensen die er net zo in staan als zijzelf. Hun mede-ondernemers bij SharePeople.
“Naar elkaar omzien in goede én slechte tijden is een waarde die ik in mijn leven wil nastreven. SharePeople sluit hier naadloos op aan.”
“Alles klopt van de eerste kennismaking tot het online aanmelden. Geen kleine letters en goede service. Daar houd ik van.”
“Eerlijk, solidair en zéker betaalbaar. Geen kleine lettertjes maar direct weten waar je aan toe bent bij ziekte.”
“SharePeople biedt een mooi alternatief voor een AOV en is goed betaalbaar. Daarnaast bewonder ik, als ondernemer, het initiatief.”
Wie kan er meedoen aan SharePeople?
Zelfstandig ondernemers, zzp’ers, start-ups, DGA’s met een BV, maten binnen een maatschap, vennoten binnen een VOF, zolang je maar als ‘ondernemer’ wordt aangemerkt door de belastingdienst en bent ingeschreven bij de Kamer van Koophandel. Bij inschrijving moet je 100% arbeidsgeschikt zijn en jonger dan 60 jaar. Daarnaast moet je bereid zijn om te doneren aan zieke SharePeople deelnemers.
Wat is het verschil tussen SharePeople en een AOV?
SharePeople is geen verzekering: deelnemers dekken onderling het risico op arbeidsongeschiktheid voor een termijn van 2 jaar. Je betaalt dus geen premie, maar je doet donaties aan zieke deelnemers. Gezamenlijk vormen we zo een vangnet bij arbeidsongeschiktheid. Je doneert maximaal per maand 6% van het inkomen dat je gekozen hebt.
Ik heb al een AOV. Is SharePeople dan ook interessant voor mij?
Jazeker! SharePeople keert maximaal gedurende een periode van 2 jaar uit. Je kunt SharePeople daarom goed combineren met een AOV die pas na 2 jaar gaat uitkeren. Dus ook met de toekomstige verplichte AOV die recent is aangekondigd. Je AOV-premie zal dan een stuk lager uitvallen. Wil je weten hoeveel precies? Neem dan contact op met je verzekeringsadviseur!
Hoe werkt SharePeople als ik ziek of arbeidsongeschikt word?
Als je langer dan 3 weken ziek bent, of verwacht langer dan 1 maand ziek te gaan zijn meld je dit online via het SharePeople portaal. Je ziekmelding wordt vervolgens zo spoedig mogelijk in behandeling genomen door onze arbodienst SharePeople Crowdability.
Ben je deelnemer? Kijk dan voor meer info bij de FAQ voor deelnemers in de menubalk in Mijn.SharePeople.nl.
Hoe voorkom je dat iemand niet doneert?
Wij controleren of iedereen die gevraagd is te doneren dat ook doet. Dus als iemand niet zou doneren, vragen we daar iemand anders voor in de plaats. Diegene die niet doneert heeft dan zelf geen recht meer op donaties als hij of zij zelf ziek wordt (dus dit komt zelden voor).