Dit was het laatste nieuws van het jaar zzp’er

Nog maar 10 dagen tot het nieuwe jaar! Druk, donker en voor veel mensen hopelijk ook gezellig. Maar dat to-do lijstje moet eigenlijk ook nog af. Om je te helpen hebben we daarom wat tips en weetjes op een rij gezet. Dat scheelt weer en dan kun jij je bezighouden met wat je het liefste doet, namelijk ondernemen. 

Inhoud:

• Zzp’er regel een AOV
• Ondernemen betekent zelf regelen
• Alle veranderingen op een rijtje
• De loonkloof bij zzp’ers is nihil

Zzp’er regel een AOV

Daar is het kabinet het mee eens: de verschillen in sociale zekerheid tussen zzp’ers en werknemers moeten kleiner worden, bijvoorbeeld door de invoering van de verplichte AOV. Dit voorstel ligt al geruime tijd op tafel en het is duidelijk dat het er nu echt van gaat komen. Op de website van de KVK kun je lezen dat naar verwachting het wetsvoorstel in Q1 van 2024 naar de Tweede Kamer wordt gestuurd. Dit is een belangrijk moment voor jou als zzp’er. Als je jouw AOV regelt vóórdat het wetsvoorstel wordt ingediend, zal jouw premie niet worden aangepast. Na deze datum zullen de premies voor iedereen gelijk worden getrokken wanneer de verplichte AOV van kracht wordt. En dat is naar verwachting in 2027 met een prijs vanaf €225,- per maand. Ben je nog niet overtuigd om het NU te regelen? We hebben nog meer redenen om in actie te komen > 

Kijk of SharePeople misschien bij je past en doe de test

Ondernemen betekent zelf regelen 

Met de stijging in zzp’ers groeit ook het aantal werkenden zonder pensioen. Als vaste kracht werd dit voor je gedaan. Maar ondernemen betekent ook dat je dingen zelf moet regelen. Dus ook dat potje voor later. Dus ook dat potje voor later. Saai en ingewikkeld? Dat hoeft het niet te zijn. Sjaak van BrightPensioen neemt je mee in de wijzigingen van ons pensioenstelsel. Een paar van die wijzigingen zijn echt interessant. Want, je mag nu veel meer pensioen opbouwen als zzp’er, je kunt veel sneller een eventueel pensioengat dichten en je kunt nu veel meer belastingvoordeel ontvangen! Meer weten? Meld je dan nu aan voor het webinar op op dinsdag 27 december om 21:00 uur >  

Alle veranderingen op een rijtje 

Je bent nu misschien nog druk bezig met het afronden van 2023, het afvinken van de laatste to-do’s en het behalen van doelen. Maar voordat je het weet, sta je handen te schudden en nieuwjaarswensen uit te wisselen. En dat betekent ook het begin van nieuwe regels. Elk jaar gaan op 1 januari de nieuwe wetten in die op Prinsjesdag aan je zijn voorgesteld. Dat is alweer even geleden. Gelukkig heeft de KVK een overzicht gemaakt voor jou als ondernemer. Zo zie je in één oogopslag waar jij aan toe bent in 2024. 

De loonkloof bij zzp’ers is nihil 

Volgens een recent onderzoek verdienen vrouwelijke zzp’ers nu bijna net zoveel als hun mannelijke mede-zzp’ers. Dit is echt opmerkelijk, want zo’n 15 jaar geleden was dit verschil nog 25%. De oorzaken van de loonkloof kunnen heel uiteenlopend zijn. Van vooroordelen binnen organisaties tot onderbrekingen vanwege kinderen of mantelzorg. De initiatiefnemer van het onderzoek zegt dat de toename van het thuiswerken een verklaring kan zijn. Vroeger werkten vooral vrouwen thuis, wat mogelijk hun tarieven negatief beïnvloedde. Maar sinds de COVID-19-pandemie werken zowel mannen als vrouwen vaker thuis en werd het het ‘nieuwe normaal’. Geen reden dus voor een opdrachtgever om dit mee te nemen in een onderhandeling over het uurtarief. 

Niet zo’n ster in onderhandelen? Er zijn meer manieren om je omzet te verhogen > 

Heb jij nog tips, weetjes of nieuwtjes die je met het netwerk wilt delen? Laat het ons weten. Zonder zorgen ondernemen doen we beter samen. Bij SharePeople kun je ook bouwen op je mede-ondernemers voor als je even uit de roulatie bent, regel eenvoudig en voordelig een vangnet bij arbeidsongeschiktheid.